按照集團公司黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育方案部署，7月31日、8月1日，黨委書記、董事長榮樹森，黨委副書記、總經理閆子才分別為總部機關全體黨員講授了專題黨課。

    7月31日，榮樹森以《堅守創業發展初心，勇擔強企富工使命，推動企業發展不斷邁上新臺階》為題進行了授課。

    榮樹森為全體黨員重溫了習近平總書記關于“不忘初心，牢記使命”的重要論述，解讀了習近平總書記關于國資國企工作的重要指示，分析研判了企業當前面臨的經濟形勢和主要任務。結合企業現狀、企業發展實際，就開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育工作談了自己的理解和體會。

    圍繞“守初心、擔使命、找差距、抓落實”和如何實現企業高質量發展，榮樹森指出：一是要緊抓矛盾化解守初心。要做好“超前過緊日子”的思想準備，力爭將企業發展受益集中在廣大職工切身利益上。要建設幸福企業，為職工謀福祉。二是要突出履職盡責擔使命。要牢記肩負的實現中華民族偉大復興的歷史使命、肩負將企業建設成為一流現代化企業的使命。三是要勇于自我革命找差距。要通過對照發展戰略、制度要求、先進標桿、履職能力、工作績效、稽查監督、創新創效找差距。要把“找差距、找問題”貫穿始終，抓重點項目、抓突出問題、抓薄弱環節、抓問題解決，突出“準”字。四是要深化內部改革抓落實。要通過加強思想建設、作風建設、執行力建設、滿意度建設、廉政建設、文化建設抓落實。要把“抓落實、抓整改”貫穿始終，立查立改、即知即改，突出“實”字。

    8月1日，閆子才以《以高度的政治自覺高標準開展主題教育，踐行初心使命，全力開創中鐵上海局高質量發展的新局面》為題進行了授課。

    閆子才闡述了開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的時代背景、重大意義。就明確總體要求，準確把握任務，高標準開展好主題教育工作分享了個人體會：努力學深弄懂悟透，確保理論學習有收獲；深入錘煉堅強黨性，確保思想政治受洗禮；保持奮發有為狀態，確保干事創業敢擔當；全面轉變工作作風，確保為民服務解難題；深入涵養政治生態，確保清正廉潔作表率；注重問題整改閉合，確保各項工作上臺階。

    結合自己的學習認識和思考，閆子才指出，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育最終目的是學以致用，指導日常各項工作。新時代、新形勢、新要求、新使命，我們要始終牢記“為企業謀發展、為員工謀幸福”的初心和使命，明確企業未來發展目標，制定實現目標的發展路徑，提升集團總部系統引領能力，努力推動企業高質量發展。企業要堅持目標引領，“抓兩頭促中間”，努力實現改革發展新突破。所謂“抓兩頭”，就是抓系統管理和項目管理，抓系統管理是要提高集團公司統籌管理和后臺管控能力，抓項目管理是要提升項目盈利能力和項目管理水平。所謂“促中間”，就是通過系統管理和項目管理能力的提升，促進子分公司能力提升，做實做優子分公司，最終實現企業整體高質量發展。他還就為何抓、怎么抓系統管理、項目管理作了深度闡述，并就做強三級公司的實現路徑作了詮釋。

    根據集團公司黨委《“不忘初心，牢記使命”主題教育專題黨課工作方案》要求，黨委副書記、副董事長梁永興已于6月30日在集團公司紀念建黨98周年系列活動期間，以《立足新起點，開啟新征程，用高質量黨建引領企業高質量發展》為題講授了專題黨課。集團公司副職領導張超、李寧、李楊、李亮、章勝華、徐江洪、張慶遠、黃新、張立新分別按要求在規定時間內講授了主題教育專題黨課。（彭文金）